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  7ª. Calle Poniente y
Calle La Ceiba No. 5004
Colonia Escalón
San Salvador, El Salvador Centroamérica

Teléfonos: 2263-27-67,
2263-8166

Fax 2208-59-67
 
 
 


Servicios


  1. EXPERIENCIA Y SERVICIO PERSONALIZADO

Nuestra experiencia y servicio personalizado nos esta permitiendo,  ganar excelente  reputación y credibilidad y ello nos esta brindando la oportunidad de prestar  nuestros servicios a una  variedad de clientes que representan diferentes  sectores de nuestra economía.  Entre las que tenemos, empresas industriales, comerciales, de servicios, agrícolas, e instituciones no lucrativas. .

 

  1. MENSAJE COMERCIAL 

BG, Consultores, se dedica al ejercicio de la Contaduría Pública y Consultoría en todos sus aspectos  de conformidad a las leyes y reglamentos establecidos en el país, así como a la dirección, administración, reorganización, diseño e implementación de sistemas de control interno, outsourcing contable, financiero y administrativo, la prestación de asistencia técnica y asesoría en los campos financieros contable e impositivo a empresas salvadoreñas y extranjeras,  de Todos los  sectores de nuestra economía.

  1. PROYECCIÓN  

 

BG, Consultores, siempre tendrá como  proyección  ser canales de desarrollo  para nuestros clientes,  contribuyendo y fomentando la realización de  todos los actos complementarios y necesarios para realizar y mejorar continuamente sus finalidades.

 

 

  1. EXPERIENCIA

BG, Consultores, esta integrado por profesionales con amplia experiencia y en constante preparación académica,  lo integran profesionales especialistas en las  áreas contables, administrativas, financieras y todo lo relacionado en controles internos. Nuestro servicio personalizado nos ha  permitido,  ganar excelente  reputación y credibilidad y ello nos brinda  la oportunidad de prestar  nuestros servicios a una  variedad de clientes que representan diferentes  sectores de nuestra economía, Nuestros clientes  encontrarán que nuestros servicios profesionales están sobre la competencia, ya que tenemos los conocimientos, la  experiencia, los procesos y procedimientos excelentemente definidos,  los cuales llevamos a la practica  con gran aceptación.  

  1. DESCRIPCION ESPECIFICA DE NUESTROS SERVICIOS:

 SERVICIOS CONTABLES Y FISCALES

  1. Planeación fiscal
  2. Asesoría y actualización fiscal y contable  para el entendimiento y cumplimiento de sus obligaciones fiscales.
  3. Diseño e implementación de sistemas de contabilidad.
  4. Llevar total o parcialmente su contabilidad.
  5. Supervisón de la contabilidad.
  6. Preparación de estados financieros.
  7. Análisis e interpretación de estados financieros.
  8. Control y vigilancia de las obligaciones fiscales.
  9. Elaboración, supervisión de declaraciones de impuestos Fiscales y Municipales.
  10. Actualización, planeación y reestructuración contable y fiscal.
  11. Depuración de cuentas.
  12. Tramites fiscales
  13. Tramites de apertura y  cierre de empresas o locales comerciales, cambios de domicilio.

ORGANIZACION CONTABLE.

  1. Elaboración y  Autorización De Sistemas Contables en base a normas internacionales de contabilidad o Principios de contabilidad generalmente aceptados, este servicio incluye:   Descripción de políticas importantes, Elaboración y Autorización del Catálogo de Cuentas, Elaboración y Autorización Manual de Aplicaciones y Emisión de Resolución y autorización sistema contable.
  2. Autorización  de Libros y/o las hojas  para  Libro Diario y Mayor, Aumento y Disminución de Capital, Estados Financieros,  Actas de Junta Directiva y/o Administrador Único, Actas de Junta General,  Libro de Accionistas, Libro registro de Compras, Libro ventas Consumidor Final, Libro ventas al Contribuyente.

ORGANIZACION LEGAL Y GUBERNAMENTAL.

  1. Inscripción en la Alcaldía Municipal.
  2. Inscripción en la Dirección General de Estadísticas y Censos.
  3. Inscripción en Seguro Social y Obtener Tarjeta Patronal 
  4. Solicitud de Matrícula de Establecimiento.
  5. Solicitud de Matrícula de Comerciante Social.
  6. Solicitud de Matrícula de Empresa.
  7. Inscripción en el Ministerio de Trabajo.
  8. Inscripción en el Instituto Salvadoreño del Seguro Social.
  9. Inscripción de Balance Inicial en el Registro de Comercio.
  10. Elaboración tramites de autorización Reglamento Interno de Trabajo
  11. Elaboración y tramites de autorización e inscripción ante el Ministerio de Trabajo de Contratos Individuales de Trabajo 

PROCESAMIENTO DE NOMINAS Y OBLIGACIONES LABORALES:

  1. Elaboración de nominas.
  2. Elaboración de declaraciones mensuales de I.S.S.S.  y  AFP.
  3. Informe mensual del impuesto sobre la renta retenido.
  4. Elaboración y trámites de autorización de reglamentos internos ante el Ministerio de Trabajo
  5. Elaboración e Inscripción de Contratos individuales de trabajo

SERVICIOS DE AUDITORIA INTERNA

El servicio de auditoria interna esta enfocado en  velar por la salvaguarda de los activos y pasivos y el de satisfacer la necesidad de informar y asesorar a la Administración de la empresa, sobre el desarrollo de las operaciones, con el objetivo de que la auditoria interna sea independientes de los asignados a quienes tienen la responsabilidad directa sobre dichas operaciones. Las principales áreas en las que trabajamos son::
A) Tesorería y Contabilidad
B) Presupuesto
C) Compras e Inventario de Productos
D) Activo Fijo
E) Recursos Humanos
F) Revisión de Estados Financieros

ELABORACION E IMPLEMENTACION DE POLITICAS Y PROCEDIMIENTOS

Los procedimientos no son mas que las guías que contienen los pasos que en una organización se deben de realizar en forma concatenada y secuencial para permitir operar las distintas actividades que componen la estructura accionaría en las metas, las cuales al alcanzarse permiten el logro de los objetivos tanto específicos como generales y por lo tanto coadyuvan el logro de la misión de la empresa.
Como una normativa es indispensable que   los procedimientos estén  respaldaos y sustentados con políticas que faciliten la gestión empresarial.

ENTRE LAS PRINCIPALES POLÍTICAS Y PROCEDIMIENTOS QUE ELABORAMOS E IMPLEMENTAMOS  TENEMOS

  1. políticas  y procedimiento para registro de ingresos                                           
  2. políticas  y procedimientos para pago de cheques                                                         
  3. políticas  y procedimientos para pago por caja chica                                         
  4. políticas  y procedimiento para pago de salarios                                                
  5. políticas  y procedimiento para pago de viáticos comisiones y premios 
  6. políticas  y procedimiento para adquisición de bienes y servicios                      
  7. políticas  y procedimiento para selección  contratación de personal      
  8. políticas  y procedimiento para acciones de personal                                        
  9. políticas  y procedimiento para evaluaciones de personal                                  
  10. políticas  y procedimiento para capacitación de personal                                  
  11. Políticas  y procedimiento para uso de vehículos, maquinaria y equipo de oficina.
  12. etc.

MANUALES DE DESCRIPCIONES DE PUESTOS
Los  Manuales  de Descripción de Puestos definen cuales son las funciones, objetivos de cada puesto dentro de ella, su estructura organizativa, así como cada una de las funciones de sus entes confortantes,  ya sea denominada Dirección Ejecutiva, Gerencia, Departamento, Sección o Unidad.

Con los manuales de descripción de puestos, los niveles directrices de empresa, muestran su compromiso de contar con un instrumento que sea utilizado como guía para poder definir responsabilidades, delegar labores, controlar la ejecución de las actividades normales de operación y así mismo poder reconocer la eficiencia con que se desarrollan las actividades dentro de la compañía

ENTRE ALGUNAS  DESCRIPCIONES DE PUESTO QUE PREPARAMOS TENEMOS:

    • Gerente general,
    • Gerentes de áreas especializadas
    • Directores ejecutivos                                                                          
    • Secretaria                                                                                                        
    • Cajeros                                                                                                            
    • Auditor interno                                                                                   
    • Gerente administrativo financiero                                           
    • Jefe de la unidad de informática                                                          
    • Contador general                                                                                            
    • Contador de proyectos                         
    • Recepcionista                                                                                                 
    • Encargada de limpieza                                                                        
    • Vigilante                                                                                                                     
    • Motorista                                                                                                        
    • Encargado de compras                                                                        
    • Encargado de personal
    • Vendedores
    • Auxiliares
    • ETC.